Home企業尋才需求-服務流程說明


 
 
了解企業的需求
顧問會以專業與企業討論徵聘需求,
給予適當的建議及判斷是否合適承接此案
簽訂招募委託合約
在簽訂合約同時,顧問就會開始展開徵聘作業
招募面談評鑑人選
顧問會針對合適的人選進行面談及評鑑
推薦人選給予企業
顧問將評鑑合適的人選履歷或相關資料,
提供企業第一階段書面審核
安排人選與企業面談
顧問安排通過第一階段書面審核的人選與企業面試
協助企業進行聘任
企業與人選雙方確認合適,顧問將協助聘任進行,
人選報到後,企業才需支付服務費用
保證服務
顧問會與企業及被聘雇人選保持聯絡溝通,
了解企業及被聘雇人選互動狀況,並展開人選任職保證期